人社部:建立探索人力资源市场信用管理等新型监管模式
4月24日,人力资源流动管理司副司长孙晓丽在发布会上介绍,人力资源市场对促进就业创业、优化人才配置、推动经济发展具有重要作用。作为重要的市场主体,近年来,我国人力资源服务业发展迅速。截至2022年底,全国已有各类人力资源服务机构6.3万家,从业人员104万人,年营业收入达2.5万亿元,全年共为3亿人次劳动者和5268万家次的用人单位提供了专业服务,充分发挥匹配供需、专业高效的优势,助力稳就业保就业,取得积极成效。
下一步,将更好围绕实施就业优先战略和人才强国战略,以促进高质量充分就业和提升人力资源配置效能为核心,加快推进高标准人力资源市场体系建设,重点做好以下四个方面工作。
一是完善市场法规政策体系。制定出台人力资源服务机构管理规定等部门规章,加快人力资源服务标准化建设,制定网络招聘服务规范、人力资源服务机构诚信评价规范等行业标准。
二是增强人力资源供求匹配效能。持续举办国聘行动、高校毕业生就业服务周等专项招聘活动,引领带动更多的市场化就业服务活动,充分发挥人力资源市场作用,促进求职招聘信息对接,加强市场分析监测,提高供求匹配效率。
三是推动人力资源服务业发展。实施好人力资源服务业创新发展行动计划,推介遴选人力资源服务机构高质量发展典型案例,着力加强制造业等实体经济人力资源服务支持,培育高水平猎头机构,开展市场化引才聚才行动,加强人力资源服务产业园和出口基地建设,推进行业数字化转型升级,促进行业集聚发展、开放发展、高质量发展。今年11月将在广东深圳举办第二届全国人力资源服务业发展大会,打造市场化就业服务品牌,培育壮大市场化就业服务力量。
四是强化市场规范管理。深化人力资源市场领域“放管服”改革,规范实施人力资源服务许可告知承诺制,建立探索人力资源市场信用管理等新型监管模式,完善诚信激励和失信惩戒机制,深入开展清理整顿人力资源市场秩序专项执法行动,打击各类违法违规行为,更好维护劳动者合法权益。同时,加强招聘风险案例宣传,提升各类求职群体防范意识和自我保护能力。
外汇局:我国经济回升向好态势明显,有利于外汇储备规模继续保持基本稳定
外汇局指出,我国经济回升向好态势明显,高质量发展稳步推进,有利于外汇储备规模继续保持基本稳定。7月7日,国家外汇管理局统计数据显示,截至2023年6月末,我国外汇储备规模为31930亿美元,较5月末上升165亿美元,升幅为0.52%。0000广西新发城投债用于借新还旧比例升至96.38%丨城投债规模与投向分析
广西发债城投的有息债务余额与地区GDP之比约为66.05%,低于贵州省而高于其他周边省份。债务规模截至2022年,广西壮族自治区(下称“广西”)发债城投的有息债务余额超过1.5万亿元,约为17371亿元,位列全国第十七。从相对规模来看,广西发债城投的有息债务余额与地区GDP之比约为66.05%,低于贵州省而高于其他周边省份。债务构成锤子财富2023-09-18 11:39:380000盘活被低效占用的金融资源,提高资金使用效率
盘活金融资源,不是单纯依靠信贷的自然到期或提前偿还,需要借助各种业务模式或创新金融工具,跨期调整现金流的分布特征,实现对资产的盘活重整。盘活金融资源在我国具有重要性和现实紧迫性,具体表现为以下三个方面:0000陈峰等被证监会罚款千万元,海航集团万亿债务偿还进展如何
两年前,海航集团破产重整已全部完成,一度拥有万亿资产的海航集团如今已被一分为三,而相关处罚也揭露了海航集团何以走向衰落。自2021年完成破产重整后,海航集团的名字逐渐淡出,但却因为中国证监会的一纸处罚书重回大众视线。00012货币政策如何对症下药,周小川对话日本、法国央行前行长
周小川认为,在经济系统出现波动时,央行要分清楚经济系统波动是不是周期性问题,再进行对症下药。当下,货币政策如何对症下药?央行的正确角色应当是什么?货币政策的调控时间如何把控、如何做到前瞻性指引?日前,博鳌亚洲论坛副理事长、中国人民银行前行长周小川,日本央行前行长白川方明与法国央行前行长克里斯蒂安·诺亚在2023金融街论坛上进行现场视频连线,围绕央行使命与范式展开深度探讨。0000