企业不该逾越边界自我赋权

作者：刘丹罗聪冉来源：法治日报“我只是正常上个班，竟然说我泄露公司机密，要求查手机微信聊天记录和通讯录，不让查就辞退。”近日，湖北武汉一公司以“捉内奸”为由先后两次强查员工手机聊天记录和通讯录一事，引发关注。有员工拒绝配合，公司竟以此认为该员工就是“内奸”，强行将其辞退，并拒绝给予赔偿，甚至在其被赶出办公区时，还被强行检查了私人背包。